4月19日下午，卡松科技在大会议室进行了4月份管理人员培训。董事长赵之玉，中高层管理人员，技术骨干，内训二组成员参加了培训活动。

    此次培训由专业培训机构的讲师主讲，围绕“提升中高层干部的管理能力”展开。培训以企业发展的四个阶段为出发点，讲述了中国企业在发展过程中所遇到的问题；点明了企业和企业的竞争是人才的竞争，人才与人才的竞争是素质的竞争；强调了“态度决定一切”；阐明了“一次性把事情做好做对是最节约企业成本”的真谛；详解了团队的三个条件与三个灵魂；指出了执行力与培训学习在日常工作中的重要性和注意点。在授课过程中，讲师通过节拍游戏、问题互动、播放视频、坐标分析等多种形式与参训人员进行互动，较好地调动了现场的气氛和学员的积极性。

    最后，赵董事长做了总结讲话，对讲师的讲解表示了感谢，肯定了这种外训形式，并鼓励大家将此次的培训成果吸收沉淀，并积极在日后的工作中展示发挥，为早日实现 “倾力打造中国特油第一品牌”的目标添砖加瓦。